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母子俩都很喜欢回到这里住，有空闲了，孩子假期了他们也会自己出去玩儿，只有母子俩人，不去什么太远的地方，单单是京城这个地盘也够他们转的了。

大多数时候都是大家一起出行，或者说是孩子们一起出行的，想要去那个博物馆呀，想要去看看动物呀这些的，如果是叶念国带着孩子们出去了，桃红就在家里陪着叶妈的。

婆媳俩聊聊以前的穷苦日子，再说说现在，桃红也会跟叶妈说些自己工作时遇上的好玩的客户，有趣的员工这些的。

很少会抱怨，叶妈觉得她是一个有福气的女人。

女人一定不能嘴碎，多了抱怨之后好日子就给抱怨跑了。

桃红虽然不相信这个说辞，可她即便是有抱怨也不会在叶妈和儿子跟前说就对了，随着市场的越来越大，本来就是伺候人的行业，当然不好做了。

骤然发家的暴发户们可没有尊重人的心思，反而是觉得将保姆呼来喝去的是意一件很威风的事情，所以投诉客人的员工就多了好多。

当然了，客户也觉得你们的员工脾气太大了，不就是个伺候人的么，怎么就那么多事儿？

起初桃红还会双方调解的，可是这样做太累了，到了后来，公司就有了第一本客人黑名单，一旦五次的投诉之后，这家人她的公司就不接待了。

即便是你有再多的钱，她也不愿意自己的员工没有尊严。

不过这很影响挣钱，可桃红自己坚持这个，因此和公司的高管们发生了不少的争吵，闹的脑袋疼。

最后虽然还是她赢了，精疲力竭是一定的，桃红想明白了，反正钱是赚不完的，她也不反对跟着自己理念不合的人走人。

学会了做减法的桃红在叶念国的眼里可算是合格了，一个好的领导，绝对不是一个烂好人，一个真正意义上的好人是没办法领着公司前进的，拖累的是公司的前景。

虽然走了的人也会进入这个市场，也会跟着桃红抢生意，甚至是搞恶性竞争，降价呀，挖走员工呀，抢走客户这些的。

可是桃红觉得自己现在不缺钱了，更加专注的是服务的细节，是品质的追求，不追求市场的占有率，利润不仅没降，反而是更高了。

这下子，人心才算是彻底地稳定了，大家对着这个单亲妈妈，对着没什么文凭的乡下女人才算是服气了。

桃红想起来那段时间，每到了周末，大哥和三弟就会帮着自己分析这其中的利弊，教导她该怎么应对难缠的客户，怎么提升自己的核心竞争力。

总之说起来是挺容易的，可是做起来好难，好难，她每次觉得要支撑不下去的时候，家人总会给自己支持。

桃红对着叶老二即便是有再多的意见，如今也已经是无所谓的状态了，反正他过的不如自己好，这应该就已经是上天对着他的惩罚了。

丢了西瓜捡了芝麻的叶老二已经惹不来自己了，甚至一丝丝的波动也不会有就对了。